転職したけどフラット35の申込はできる？

転職後でもフラット35の申込は可能です！
勤務先に「転職後の収入を証明する書類」を作成してもらい、転職後の収入を給与の支給された月数で割り戻し、その金額を年収とみなします

（次の算出例をご参照ください）

転職年月日：令和元年5月15日
借入申込日：令和元年10月16日
給与算定期間：月の1日～末日（毎月15日に前月分を支給）

令和元年5月分給与　200,000円（1ヶ月未満）
令和元年6月分給与　400,500円
令和元年7月分給与　410,900円
令和元年8月分給与　450,500円
令和元年8月分賞与　100,000円（ボーナス）
令和元年9月分給与　390,588円
給与支払合計：　 1,952,488円

１．まるまる1ヶ月分の給与が支給された月を算出する（1ヶ月未満の月と賞与を取り除く）

給与支払合計1,952,488円－200,000円（1ヶ月未満のため5月分を差し引く）－100,000円（ボーナスを差し引く）=1,652,488円

２．まるまる1ヶ月分支給された月の給与を割り戻す

1,652,488円　÷　4か月（6月～9月）　=　413,122円（小数点以下が発生したら切り捨てる）

３．年収換算で年収を算出する（給与とボーナスを足す）

413,122円（1ヶ月当たりの給与の平均）×　12ヶ月　＋　100,000円（ボーナス）　＝　5,057,464円（これが年収になる）

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なお、借入申込日から遡って12か月分以上の給与支給を受けている場合は割戻計算を行わず、当該12か月分の給与支給額を年収とみなします。詳しい取扱いについては申込する金融機関に問合せてみよう。

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